发布时间： 2024-06-14 被访问0次
学而时习之，不亦说乎？通过阅读董事长新书和分享学习集团文化手册，近期心里感悟及工作体验有很多启发，生命是一场追寻幸福，实现幸福，传递幸福的过程，什么是幸福？每个人定义不一定相同，但我非常认同董事长新书对幸福的定义，幸福是基于人的肉体和精神两个层面的满足感，怎样达到这种满足感呢？阅读学习书中语录后，内心明亮了，看到了一条实现幸福之路，这是一个向内归因，从“心神真我”出发获取高层“真实幸福”，再由“真实幸福”映像“心神真我”的修炼过程，通过学习和工作体验，有三点心得分享如下。
一、提升认知
我们从出生就开始探知世界，可我们所相信的世界确大不过自己的认知，记得开始上学时，被教育“好好学习，天天向上”，当随着年龄增长，特别是当下大环境的变化及影响，我们每个人都很忙碌，每天接触各方面信息像潮水，我们以为自己学习够多，几乎无所不知，其实反被无序淹没，没有人告诉我们为什么？最早帮我解惑的是公司文化手册，手册里董事长的核心思想理念给我很大反思，面对过去的困惑，内心找到了方向，明确了答案。集团核心价值观合道行德的影响，做人真、正、德；做事爱、生、和的行为要求，让我非常清晰自己应该做什么，该如何做，当内心有了努力通道，就是行动的问题了，一切学习都是为了应用，人生成长，就是经历了无论好事或坏事后的心态变化历程。提升认知，才能接受得起痛苦和喜悦背后的礼物，才能提升维度。当认知提高，原来认为很大的问题变小了，认为是个问题的不成问题了，经验证唯一可快速解决问题的通道，就是提升认知。
二、改变行为
“行动大于任何语言，只空想不行动都是零，行动力决定一切。”对学习董事长新书这句话感触很深，所有的行动都以落地有果为导向，由内到外的展现，知而行之，行而知之，循环往复不断前进。自接触集团思想文化后，我重新修正了自己的人生梦想，做一名有正能量影响力的人，有了这个目标，我的行为都发生了变化，从内心里愿意扛更多的事，与人对接言语有了包容之心，会有意潜移默化去引导，只是这一点行为改变，现在发现自己和身边环境关系发生很大变化，也体验到改变行动的力量。董事长的新书和集团文化手册从多个方面指出了行动方向，我们不用犹豫，听话照做，不断修正言行，我们合道同行，为集团使命不断努力奋进，集体改变行为的力量不可估量，我们能实现合根事业。
三、不断精进
主动革新，不断精进，这个心得对我个人影响较大，发现别人问题容易，发现自己问题太难。每个人都容易活在自己的固定模式里，过去受批评时，当时体会不深，经过学习，不断在工作中实践，真切体会到自我革新，才能不断精进，这也是成长最快最有效的方式。敢于打破自我，真诚面对自己的不足，不回避问题，寻找适合自己的方式，不断学习，并在日常所言所行中践行修正，人生最大的敌人是自己，修真弃假，守住本心。人生是个不断蜕变的过程，只有守住本心，不断精进，才能提升能量，能量升级人生格局才能升级，想彻底改变自己，只有提升格局，这是个人努力精进的方向，努力改变，从此收获不一样的人生。
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